Arbeidskorting 

De arbeidskorting is een zogenaamde heffingskorting. Dit betekent dat u de arbeidskorting van uw verschuldigde belasting mag afrekken. Meestal doet uw werkgever dit al voor u middels het minder inhouden van loonheffing op uw loon. Bij uw aangifte inkomstenbelasting volgt dan geen extra teruggave. U heeft recht op arbeidskorting als uw inkomsten heeft uit tegenwoordige werkzaamheden. Hieronder valt loon, winst uit onderneming, maar bijvoorbeeld ook uw ww uitkering. Het maximumbedrag van de arbeidskorting in 2008 bedraagt € 1.443. Dit volledige bedrag wordt al gehaald bij een brutoloon op jaarbasis van circa € 18.000 (per maand circa € 1.500 bruto). Voor mensen ouder dan 57 jaar is de heffingskorting hoger.

Belastingtip 

Hou er rekening mee dat uw werkgever in het jaar dat u 57 wordt, de juiste arbeidskorting toepast. Vaak wordt nog uitgegaan van het maximum t/m 56 jaar. Wanneer uw werkgever hier een fout maakt, dan kunt u de extra arbeidskorting via de aangifte inkomstenbelasting terugvragen. Hiervoor is dan wel actie van uw zijde nodig. Tevens dient u op te letten wanneer u meerdere werkgevers heeft. Wanneer zij elk het maximum aan arbeidskorting meenemen in hun berekening, dan komt u bij de aangifte inkomstenbelasting voor een vervelende verassing te staan. De arbeidskorting geldt over het totaal van uw inkomsten uit tegenwoordige arbeid en niet per baan of werkgever. Wordt bijvoorbeeld bij twee werkgevers rekening gehouden met het maximum van € 1.443 dan heeft u een probleem, in die zin, dat u € 1.443 moet terugbetalen via uw definitieve aanslag inkomstenbelasting.